12月19日，有網友在微博上爆料稱，一名女生遭南昌大學國學院副院長性侵。對此，南昌大學官微深夜在該帖子後面留言稱，學校紀委已經介入調查，若舉報屬實將嚴肅處理。
網友“喝咖啡的貓11”在帖子中稱，小柔(化名)是南昌大學國學院畢業的一名女學生，近日她爆料了一起關於她被南昌大學國學院副院長周某長期猥褻、性侵事件。
據調查，南昌大學國學院建立於2010年，是南昌大學當時創辦的特色學院，周某2013年受聘開始擔任該國學院副院長一職。據小柔描述，周某在校內創建了“師門”，“師門”中大部分都是女學生，且周某會運用各種名義(例如開車接送女學生上下學、請女學生吃飯、幫助女學生私下輔導等)接觸長相漂亮的女生，誘使其加入“師門”。而後，開始對“師門”內的女生實施“套路”，如讓“女弟子”給他點外賣、午休後去辦公室叫他起牀、幫他按摩等，一面宣揚自己德行高尚，一面講述自己的風流過往。
帖子中稱，小柔就是被“套路”的女生之一，但令小柔沒有想到的是，曾經被他尊敬愛戴的師傅周某，在2016年的某天中午對其“表白”，而後便強行摟抱親吻，甚至在語言脅迫、肢體威脅之下，公然在女生面前玩弄性器官實施猥褻。
由於長期對老師的遵從和周某的語言恐嚇(如會影響畢業等)，小柔在驚惶失措下並不敢報案。而後，周某利用小柔該心理，進一步對其多次實施性侵，時間持續七個月之久。直至畢業後，小柔出現了嚴重的創傷應激反應，痛不欲生，並多次試圖輕生，經心理輔導師長期的創傷治療後，纔敢站出來發聲，揭露此事。
據小柔描述，此事發生之後，小柔曾試圖向南昌大學國學院院長程某舉報此事，然而程某在瞭解事態後，非但沒有幫助小柔處理此事，反而要小柔顧及國學院名譽，要小柔平息此事。
法制晚報•看法新聞記者注意到，帖子發出後，不少網友和該校學生希望校方調查此事，若屬實，追究該老師的責任，若污衊，則追究舉報者的責任。
對此，南昌大學官方微博今日凌晨在該帖子後面留言稱，學校已成立由紀檢等部門組成的專門工作小組，並啓動了查覈程序。如果查證屬實，學校將嚴肅處理，絕不姑息。
南昌大學宣傳部孔主任表示，學校接到舉報後，學校紀委介入調查，正在覈實舉報信息的真僞，若屬實將依法依規處理。
延伸閱讀： 如何防止教師性侵犯(或猥褻)學生事件的發生?
近年來國內頻頻發生教師猥褻、性侵女學生案件，原來令人敬仰的人民教師，竟然成爲侵害無辜學生的畜牲，巨大的反差震撼着國人，這不能不引起人們的深思。
事件背後原因分析：
一、由於學校教育觀念的偏頗，導致學生的性知識和自我保護意識嚴重匱乏，學生不知道也不懂得如何進行自我防範。
二、傳統教育觀念束縛，很多家長認爲孩子遭受性侵害是一件醜事，會影響孩子的一生，又礙於臉面大多選擇沉默。
三、教師隊伍龐大，良莠不齊，魚龍混雜，出現個別思想混亂，師德敗壞，法制觀念淡薄，以致違法亂紀的害羣之馬也在所難免。
四、學校管理存在嚴重漏洞，學校只重視對教師的教學業績的考覈，忽視對教師師德師風的考察。
如何防範?
一方面在全社會要大力普及心理衛生知識，提高其道德評價水平和知法守法意識。
另一方面要發揮青少年維權、婦聯、婦幼保健等社會組織的合力，做好兒童自我保護教育，提高兒童的辨別是非和反抗能力。
家長要給予孩子足夠的關愛，遇到反常現象要及時處理。在成長教育中，讓孩子懂得自我保護和學會分辨是非。
對於學校而言，從嚴管理、 溯本清源勢在必行。堅決把好入門關，防止“害羣之馬”混入教師隊伍也是擺在學校和教育行政主管部門面前的任務。教師管理方面，學校還要強化師德教育，只抓業務不抓隊伍、忽視管教的狀況，抓好教師的人生觀、價值觀教育，達到防患於未然。
相關法律：
《刑法》第二百三十七條規定，猥褻婦女的處以5年以下有期徒刑或者拘役，聚衆或者在公共場所當衆犯前款罪的，處5年以上有期徒刑，猥褻兒童的，依照兩款的規定從重處罰。
根據刑法第237第3款的規定，行爲人以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻兒童的。由於兒童對性的辨別能力很差，法律並不要求行爲人實施暴力、脅廹或者其他方法。不論兒童是否同意，也不論兒童是否進行了反抗，只要對兒童實施了猥褻的行爲，就構成本罪，就應當立案偵查。
